Hays
Langen, GERMANY
(on-site)
Posted
1 day ago
Job Function
Accounting/Finance
Description
Über das Unternehmen- Unser Mandant ist ein global tätiges Unternehmen aus der Automobilzulieferbranche beschäftigt weltweit rund 9.517 Mitarbeitende und entwickelt sowie produziert Antriebs- und Metallumformungstechnologien für verschiedene Fahrzeugtypen
- Es erwirtschaftet einen jährlichen Umsatz von etwa 6,1 Milliarden US-Dollar und zählt zu den bedeutenden Tier-1-Zulieferern der Branche
Aufgaben
- Leitung von finanziellen und operativen Audits innerhalb der europäischen Standorte
- Planung, Leitung und Steuerung von Auditprojekten über den gesamten Audit Engagement Cycle
- Bewertung und Weiterentwicklung des internen Kontrollsystems (inkl. SOX-Compliance) zur Sicherstellung eines wirksamen Risikomanagements
- Analyse von Prozess- und Organisationsveränderungen sowie Identifikation neuer Risiken in einem dynamischen Geschäftsumfeld
- Einsatz moderner Data-Analytics-Methoden, um Prüfungsqualität und Effizienz kontinuierlich zu steigern
- Präsentation von Audit-Ergebnissen und Handlungsempfehlungen an das Senior Management sowie Begleitung der Umsetzung von Maßnahmen
- Sparringspartner und Trusted Advisor für Fachbereiche zur nachhaltigen Optimierung von Prozessen
- Verfolgung regulatorischer Entwicklungen und neuer Standards im Audit- und Compliance-Umfeld
Profil
- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Accounting, Finance oder eines vergleichbaren Studiengangs
- Einschlägige Berufserfahrung im Audit-Umfeld, idealerweise inklusive Erfahrung in der Wirtschaftsprüfung
- Tiefgehende Kenntnisse in internen Kontrollsystemen und Risikomanagement innerhalb eines Produktionsunternehmens
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft im Austausch mit Senior Management
- Hohe Analysefähigkeit, strukturierte Arbeitsweise und Souveränität in projektleitenden Funktionen
- Bereitschaft zu Reisen innerhalb Europas
- Sehr gute Englischkenntnisse; Deutschkenntnisse sind ein Plus
- Eine CIA-Zertifizierung ist von Vorteil
Benefits
- Umfassende Gesundheits- und Wellnessprogramme
- Weiterbildungsmöglichkeiten und Kostenübernahme
- Zugang zu Trainings, Workshops und Online-Lernangeboten sowie Mentoring-Programmen
- Flexible Arbeitszeitmodelle ink. Homeoffice
- Aktive Diversity- & Inclusion-Programme sowie Employee Resource Groups
- Leistungsabhängige Bonusmodelle
- Parkmöglichkeiten am Standort
- Relocation Assistance für neue Mitarbeitende
- Fitnesszuschuss
Job ID: 82393483
